経営後継者研修と本当の学び
本日は経営後継者研修34期の「派遣元参加合同研修会」において、 「派遣元代表者様と研修生でのディスカッション」のパートを受け持たせていただき、 ファシリテーターをさせていただきました。 4つのテーマに沿って研修生が派遣元…
本日は経営後継者研修34期の「派遣元参加合同研修会」において、 「派遣元代表者様と研修生でのディスカッション」のパートを受け持たせていただき、 ファシリテーターをさせていただきました。 4つのテーマに沿って研修生が派遣元…
先日facebookにて投げかけた<学び>への問いに対して、 本当にたくさんの方から、コメントやダイレクトメッセージ等をいただいています。 ありがとうございます! それら投稿のキーワードを改めてまとめてみました。 ───…
以前の投稿で皆さんに「学び」についての問いかけをさせていただきました。 20人ほどの、学びの意識が強い方々から、非常に参考になる、 示唆深いコメントをいただき、私も考えを練っています。 今回、様々な経緯があり、これは本格…
こんにちは! MatsuKatsu事務局の山本です。 先日、松岡がこのような問いかけをfacebook上で行いました。 マインドマップ、活用していますか? 最近企画塾を始めてから<成果>に フォーカスしたマイ…
この記事では、「出来るだけ仕事や作業のスピードアップ、つまり効率化を進めていきたい」そんな方に向けて、マインドマップの観点から、今回は思考法とノート術としてのマインドマップに絞って参考内容を記したいと思います。 本記事の…
写真は私にとってのごく普通の打合せ風景。 クライアントとの打合せのほとんどは、事前に書いてもらった(&私が書いた)マップを活用しながら進め、必要時にさらなるマインドマップと図形を書き加えながら進展していき、未来を…