mindmap/マインドマップ、ストレングスファインダー、フォトリーディング、速読、トップリーダー養成塾など様々な講座・ワークショップを行っている「まつかつ(matsukatsu)」によるクリエイティブな個人と組織を創出するためのブログです。

MatsuKatsu-PARK

自分を知る!違いを楽しむ!仕事に活かす!

自分を知る!違いを楽しむ!仕事に活かす!

まつかつ独立10周年を記念してシリーズ発行致します【MK10】メルマガ。
ご好評につき、ご紹介させて頂きます!

====================

皆さん、こんにちは
松岡克政(まつかつ)です!
立春ですが、まだまだ寒いですね

今日は私自身が
・ブラックボックスから手探りで探す状態
↓↓
・透明な箱に整理されて並んでいる状態

それぐらいの変化を感じたストレングスファインダーについて
GALLAP社認定ストレングスコーチでもあるちあきさんが、
【MK10】のメルマガではお馴染みのコンビ漫才?「ちあきとまっつん」の
二人の掛け合い形式でお伝えしますね。

では、また僕は最後に登場するとして
バトンタッチ!!

======================

まっつん:ちあきさん、チョコレート下さい!

ちあき:えっ?チョコ??

まっつん:はい、男性メルマガ読者の心の声を
私が代表してストレートにお願いしてみました

ちあき:あぁ、バレンタインデーのチョコ、ね

まっつん:はい。本命でも義理でも嬉しいです

ちあき:メールにチョコは添付出来ないから
そうね、でも何かギフト…?
そうだ!ストレングスファインダーについて
話しましょう♪

まっつん:略称SF(ストレングスファインダー)は
MK10でも一回触れているので
▼メルマガのバックナンバーではこちら▼
http://www.matsukatsu.com/03085

まっつん:簡単に説明を・・・

***

Gallup社により考案されたストレングスファインダー
200万人のインタビュー調査から導き出された
180項目の各質問にWebサイトで回答することにより
自分の優れた資質を34の資質から発見できる。
2017年2月現在、世界で1500万名以上、日本で45万名以上の人が体験
って感じですよね?

ちあき:はい

まっつん:ちょっとこのままでは分かり難いので
ある方の資質のトップ5を発表です!!

───────────

1.着想
2.最上志向
3.ポジティブ
4.社交性
5.自己確信

───────────

ちあき:まつかつさんの資質ね

まっつん:はい
“着想”、“ポジティブ”、“社交性”
この辺りはイメージしやすいのですが
“最上志向”は分かり難いかな?

でも、もっと言うと
『5つの資質が出ても活かし方が分かりません』

ちあき:本は読んでみた?

まっつん:私はコードだけを購入してテストを受けた後に
ストレングスファインダーについてもっと知りたくて
中古本を買って読みましたが…

unnamed1.jpg

訳本によくあるパターンで
それぞれの強みとする人たちの声も
分かるようで、分からない感じです。
活かすまでは難しい気がしてます。

ちあき:その発言自体が
“学習欲”資質の表れだと思うけど
でも、きっと多くの人が同じ思いなのかな?

まっつん:ある程度の規模の会社に勤めていて
チーム全員のストレングスが分かっていれば
何か効果がありそうな気もしますが…。
自分一人だけじゃ活かしきれない

ちあき:資質を活かすという点での
大切なステップをお伝えしましょう!

~~~~~~~~~
(1)テストを受けてトップ5の資質を知る
(2)自分の資質の表れ方を考える
良い表れ方、悪い表れ方
(3)自分の資質の関係や関連を考える
(4)他人との違いを楽しむ
(5)仕事や生活で活かし方を考える
~~~~~~~~~

まっつん:なるほど
(1)で止まってしまっていると
難しくて分からないままになりますね

ちあき:そうね、機会がある時にはお伝えしているけど
(2)の資質のバルコニーとベースメント(地下室)
その人の持っている資質が活かせて
長所として発揮されていたら素敵だけど
資質がこだわりとして、悪い面に表れることもあるもの

unnamed2.jpg

まっつん:例え話ですよ、例え話…
まつかつさんのような5つの資質を持つ上司がいて
私が部下とするじゃないですか?

ちあき:うん、それで?

まっつん:上司が“着想”と“自己確信”で言うわけですよ
「こんな素晴らしいプランを思いついた!実行しよう」って
部下は困りますよね
「・・・(また、いきなり何なんだ!)」って
部下が私の場合、“原点思考”
背景や過去からの文脈が知りたいので
【素敵なプラン】はすぐには実行にはうつせません。
でもって“内省”ThinkingTime!で機能停止です。

unnamed3.jpg

ちあき:オフィスで硬直状態ね
例えばこの場合、部下である
まっつんが自分自身の資質を知っていれば
「プランを実行するためにも、深く理解したいので
計画の背景や理由を説明していただけますか?」
「慎重にプランを実行に移したいので時間を下さい」
なんて上司に伝えることが出来るじゃない?

まっつん:なるほど

ちあき:逆に上司だけが自分の資質
“着想”と“自己確信”についてしっかり理解していたら
そんな指示を出したとしても
フォローが出来るわ
「何か、分からないことはないか?」
「決断は変わらないが、懸念点は知らせて欲しい」
って風にね。

まっつん:確かに・・・

ちあき:まぁ、まつかつさんの場合は“社交性”もあるから
独断的な“自己確信”だけには陥らないから大丈夫
それに、まっつんの“原点思考”にも理解があるから
過去からの経緯、現状、未来への展望
この辺りも時間のある時には
伝えるようにしていると思うの

unnamed4.jpg

まっつん:あっなるほど
資質を活かすってコトをもっと違う風に考えていたかも?
ストレングスファインダー、トップ5つの資質
こんな職種や職業がマッチするといった診断ではなく
より自然に出てくる自分の傾向を知って
やり方や理解へのこだわりを
スムーズに良い方へとつなぐ

ちあき:そうそう、ゴールが同じでも
それぞれのプロセスが違う
武器にも凶器にもなる資質を活かして
自分の才能を活かせるプロセスを踏めば
ゴールまで、仕事の成果を出すのも
楽に感じると思うの

まっつん:okです。
冒頭のまつかつさんの話も腑に落ちます
どんな資質を持つか分からない人に対して
手探りで成長や成果に向けて接していくのと
それぞれの資質が分かった上で
その人がやりやすい、
自然に才能を発揮できる状態で
コミュニケーションをとるのは違いますもんね

例えば“内省”の人には考える時間が必要ですが
“活発性”の人には、考えるより動き始められる環境を提供する
面白いですね

ちあき:ね、ストレングスファインダーって楽しいよ!

まっつん:はい、ではSF講座のお知らせです

■【ストレングスファインダー】ワークショップ

3月12日(日) 13:00~17:00
http://gsmail101.com/r/stepmail/kd.php?no=HSHSylTxni

まっつん:このワークショップが良いのは
色々な資質の方と会えるので、自分と同じ資質の方もいるかも?

ちあき:そうね、同じ資質でも表れ方が違うので
興味深い話が聞けると思うわ

それに、マインドマップとストレングスファインダーの相性も良いから
マップを使って自分の資質の関係や関連を考え
より一層自分の資質への理解が深まると思うの

まっつん:MM+SF => My Gift
う~ん、自分の才能を自由にのびのびと発見できそうです

ちあき:今年はストリングスファインダーについて
多くの方と語り、多くの資質や才能と
出会いたいと思ってます!
よろしくお願い申し上げます。

まっつん:また色々話しを聞かせて下さいね
楽しみにしてま~す。

===================

再び、松岡克政(まつかつ)です。
私のストレングスファインダートップ5も
発表されてしまいましたね。(恥ずかしい)

でも本当にSFも奥深く面白いものですよ。

さて、
前回メルマガを配信して、感想をいただきました。

『マップを習った当時の原点を思い出しました』

久しぶりの御連絡も嬉しい限りです。
あのワクワクドキドキして
カラフルに世界が広がるあの感覚を
いつまでも大切にしたいですよね。

学んだことを、知った新しい知識を
そのままにしない
継続した成長に繋げていくためにも
メルマガやFacebookコミュニティ等
様々なツールを通して、もっと気軽に
あなたと繋がっていければと思います。

お勧めのイベント!

リーダーのための自己&他者成長プログラムの体験会を実施します!
9月23日(土) 14:30~


9月27日(水)、マインドマップ勉強会初開催!
「マインドマップ」を主役にできる非常に稀有な『場』。
自由に書いたり話したりQQ,Q&Aコーナーもあり。限定20名、年内3,000円です!


その他の楽しくも深い取組み一覧は下記ボタンからどうぞ
↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓
イメージ


第5期は10月14,15日からスタート! 次回開催はほぼ一年後の2018年夏以降です。

 

ご興味ある方はメールマガジンをご登録くだされば嬉しいです。
不定期でお送りしています。 もちろん解約はいつでも可能です。
開催スケジュールや詳細が決まり次第、メルマガや本サイトでご案内致します。

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。